雇主责任保险的保险期限一般是（ ）期，以保险双方当事人约定的时间为始终。

题目

雇主责任保险的保险期限一般是（ ）期，以保险双方当事人约定的时间为始终。

相似考题

1.以事故发生期间为基础,下列选项中一般采用期内索赔式的是()。A.公众责任保险B.雇主责任保险C.产品责任保险D.场所责任保险

2.雇主责任保险的保险期限一般是()期，以保险双方当事人约定的时间为始终。A.3年B.两年C.半年D.1年

3.雇主责任保险是指以雇主的()为承保风险的责任保险。A.社会责任B.雇主责任C.法律责任D.经济责任

4.产品责任保险的保险期限以年度为单位,一般为()。A.1年期B.2年期C.3年期D.5年期

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  • 第1题：

    工伤保险与雇主责任保险相比，正确的叙述有（ ）。

    A.一般来说，工伤保险由国家强制实施，雇主责任保险为雇主自愿投保

    B.一般来说，工伤保险属社会保险，雇主责任险为商业保险

    C.工伤保险与雇主责任保险均有责任限额

    D.工伤保险与雇主责任保险的业务性质相同


    正确答案：ABC

  • 第2题：

    在我国，雇主责任保险多以雇佣合同中约定的（）为保险责任。

    • A、雇主赔偿责任
    • B、雇主过失责任
    • C、雇主给付责任
    • D、雇主故意责任

    正确答案:A

  • 第3题：

    雇主责任保险是指以雇主的（）为承保风险的责任保险。

    • A、社会责任
    • B、雇主责任
    • C、法律责任
    • D、经济责任

    正确答案:B

  • 第4题：

    目前，我国雇主责任保险的赔偿限额是根据（），以雇员若干个月的工资额来{6j定的。

    • A、有关法律
    • B、雇佣合同的要求
    • C、保险条款
    • D、保险双方当事人协商

    正确答案:B

  • 第5题：

    我国雇主责任保险扩展承保的附加医疗费保险的最高赔偿金额是（）

    • A、对雇主累计以不超过附加医疗费保险的金额为限
    • B、对雇主累计以不超过附加医药费保险的金额为限
    • C、对雇主累计以不超过雇主责任保险的金额为限
    • D、对雇主累计以不超过雇员若干个月的工资为限

    正确答案:B

  • 第6题：

    下列关于雇主责任保险与劳动保险的区别表述正确的是（）。

    • A、劳动保险以过错责任为归责原则
    • B、雇主责任保险以严格责任为归责原则
    • C、雇主责任保险的赔偿金不交给雇主，直接交给受伤害雇员。
    • D、雇主责任保险由雇主、政府、雇员共同交付保险费

    正确答案:B

  • 第7题：

    雇主责任保险的保险期限一般是（），以保险双方当事人约定的时间为始终点，也有的合同以承包工程期为保险期间。

    • A、一年期
    • B、两年期
    • C、三年期
    • D、五年期

    正确答案:A

  • 第8题：

    目前，我国雇主责任保险的赔偿限额是根据（　）以雇员若干个月的工资额来制定的。

    • A、有关法律
    • B、雇佣合同的要求
    • C、保险条款
    • D、保险双方当事人协商

    正确答案:B

  • 第9题：

    公众责任保险保单的承包责任期限按保险双方当事人约定时间为始终点，多以（）为承保基础。

    • A、期内发生式
    • B、期外发生式
    • C、期内索赔式
    • D、期外索赔式

    正确答案:A

  • 第10题：

    单选题
    雇主责任保险的保险期限一般是（），以保险双方当事人约定的时间为始终点，也有的合同以承包工程期为保险期间。
    A

    一年期

    B

    两年期

    C

    三年期

    D

    五年期


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    产品责任保险的保险期限以年度为单位，一般为（）。
    A

    1年期

    B

    2年期

    C

    3年期

    D

    5年期


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    责任保险可根据下列哪种标准分成公众责任保险、产品责任保险、雇主责任保险、职业责任保险、第三者责任保险?()
    A

    业务内容

    B

    成立时间

    C

    法律的明文规定

    D

    当事人约定


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    目前,我国雇主责任保险的赔偿限额是根据( )以雇员若干个月的工资额来制定的。A.有关法律

    目前，我国雇主责任保险的赔偿限额是根据（ ）以雇员若干个月的工资额来制定的。

    A.有关法律

    B.雇佣合同的要求

    C.保险条款

    D.保险双方当事人协商


    参考答案：B

  • 第14题：

    旅行社责任保险的保险期限由旅游合同的双方当事人约定。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    雇主责任保险的保险期限一般是（）期，以保险双方当事人约定的时间为始终。

    • A、3年
    • B、两年
    • C、半年
    • D、1年

    正确答案:D

  • 第16题：

    我国雇主责任保险经保险双方当事人约定后，可以扩展承保的保险责任不包括（）。

    • A、附加医疗费保险
    • B、附加第三者责任保险
    • C、雇主自身在工作地点和工作期间的人身伤亡
    • D、雇员在保单有效期间，因患职业病之外的疾病（包括传染病、分娩、流产）所需医疗费用

    正确答案:C

  • 第17题：

    以事故发生期间为基础，下列选项中一般采用期内索赔式的是（）。

    • A、公众责任保险
    • B、雇主责任保险
    • C、产品责任保险
    • D、场所责任保险

    正确答案:B,C

  • 第18题：

    下列关于雇主责任保险与劳动保险的区别表述正确的是（）

    • A、劳动保险以过错责任为归责原则
    • B、雇主责任保险由雇主、政府、雇员共同交付保险费
    • C、雇主责任保险以严格责任为归责原则
    • D、雇主责任保险的赔偿金直接交给受伤害雇员

    正确答案:C

  • 第19题：

    产品责任保险的保险期限以年度为单位，一般为（）。

    • A、1年期
    • B、2年期
    • C、3年期
    • D、5年期

    正确答案:A

  • 第20题：

    凡因雇主责任保险扩展承保的附加医疗费保险的最高赔偿金额是（）

    • A、对雇员每人累计以不超过附加医药费保险的金额为限
    • B、对雇主每人累计以不超过雇主责任保险的金额为限
    • C、对雇主每人累计以不超过附加医药费保险的金额为限
    • D、对雇员每人累计以不超过雇主责任保险的金额为限

    正确答案:A

  • 第21题：

    判断题
    旅行社责任保险的保险期限由旅游合同的双方当事人约定。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    公众责任保险保单的承包责任期限按保险双方当事人约定时间为始终点，多以（）为承保基础。
    A

    期内发生式

    B

    期外发生式

    C

    期内索赔式

    D

    期外索赔式


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    雇主责任保险是指以雇主的（）为承保风险的责任保险。
    A

    社会责任

    B

    雇主责任

    C

    法律责任

    D

    经济责任


    正确答案： D
    解析： 雇主责任保险是指以雇主的雇主责任为承保风险的责任保险，保障雇主对雇员在受雇过程中伤亡、疾病的赔偿责任。

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