健康保险中的比例给付条款规定,既可以按某一固定比例给付,也可按()给付。A、优惠比例B、累进比例

题目
健康保险中的比例给付条款规定,既可以按某一固定比例给付,也可按()给付。

A、优惠比例

B、累进比例

相似考题

1.在健康保险中,保险人对承担疾病医疗保险金的给付责任所附带的限制性条款包括比例给付条款、给付限额条款和()。A、免赔额条款B、责任免除条款

2.在比例给付条款中,保险人承担的比例随实际医疗费用支出的增加而累计递增,被保险人自负的比例随实际医疗费用支出的增加而累计递减的比例给付属于( )A、累进比例给付B、累退比例给付C、固定比例给付D、变动比例给付

3.在比例给付条款中，保险人承担的比例随实际医疗费用支出的增加而累计递增，被保险人自付的比例随实际医疗费用支出的增加而累计递减的比例给付属于()。A.累进比例给付B.累退比例给付C.变动比例给付D.固定比例给付

4.在健康保险合同中，规定保险人对被保险人承担最高给付责任的条款被称为()。A.保险金额条款B.公保比例条款C.给付限额条款D.保险利益条款

参考答案和解析
正确答案：B
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  • 第1题：

    在健康保险合同中，规定保险人对被保险人承担最高给付责任的条款被称为( )。

    A．保险金额条款

    B．共保比例条款

    C．给付限额条款

    D．保险利益条款


    参考答案：C

  • 第2题：

    规定了优先给付计划和第二给付计划的健康保险特有条款是（ ）。

    A.协调给付条款
    B.转换条款
    C.既存状况条款
    D.比例给付条款

    答案：A
    解析：
    协调给付条款规定了优先给付计划和第二给付计划，目的是防止享有双重团体医疗费用的团体被保险人获得双重保险金给付。

  • 第3题：

    规定了优先给付计划和第二给付计划的健康保险特有条款是( )。

    A.协调给付条款
    B.转换条款
    C.既存状况条款
    D.比例给付条款

    答案：A
    解析：
    协调给付条款规定了优先给付计划和第二给付计划，目的是防止享有双重团体医疗费用的团体被保险人获得双重保险金给付。

  • 第4题：

    为了加强对健康保险的管理.对干医疗保险金的最高给付有限额规定，这属于( )。

    A、定额给付条款

    B、比例给付条款

    C、免赔额条款

    D、给付限额条款


    参考答案：D

  • 第5题：

    保险人对医疗保险金通常规定一个最高给付限额，以控制总支出水平。这属于健康保险中（ )的基本内容。


    A.免赔额条款

    B.给付限额条款

    C.比例给付条款

    D.协调给付条款

    答案：B
    解析：
    健康保险的被保险人的人体差异很大，其医疗费用支出的高低差异也很大，因此为保障保险人和大多数被保险人的利益，补偿性健康保险实行补偿性原则，规定对最高给付限额内实际发生费用按一定比例赔付医疗保险金，以控制总的支出水平

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