在团队组建之初,需要团队成员化解各种矛盾冲突,进行良好的沟通和协调。
此题为判断题(对,错)。
第1题:
在团队组建后,团队的冲突的类型包括()。 ①成员与成员之间;②成员与环境之间;③新旧观念与行为之间
A.①②
B.②③
C.①②③
第2题:
第3题:
4、有效的沟通能及时消除和化解领导与成员之间、各部门之间、成员之间的分歧与矛盾。因此,必须(),以增强团队凝聚力,减少“内耗”。
A.明确提出团队目标
B.健全团队管理制度
C.创造良好的沟通环境
D.尊重每一个人
第4题:
在团队组建之初,团队的冲突的类型包括()。 ①成员与成员之间;②成员与环境之间;③新旧观念与行为之间
A.①②
B.②③
C.①②③
第5题: