动力原则认为对于管理系统有以下哪几种动力（ ）。A．经历动力B．物质动力C．精神动力D．信息动力E．升职动力

题目

动力原则认为对于管理系统有以下哪几种动力（ ）。

A．经历动力

B．物质动力

C．精神动力

D．信息动力

E．升职动力

相似考题

1.“信念.荣誉”所属的动力类别是A.信息动力B.物质动力C.情感动力D.内在动力E.精神动力

2.在现代管理中有几种基本动力()A、精神动力B、物质动力C、信息动力D、经济动力E、文化动力

3.组织中人的行为动力主要有哪几种类型A、物质动力B、精神动力C、竞争动力D、信息动力E、管理动力

4.在现代管理中，从动力原理看，具有的基本动力是( )。A.物质动力B.理念动力C.精神动力D.综合动力E.信息动力

更多“动力原则认为对于管理系统有以下哪几种动力( )。A.经历动力B.物质动力C.精神动力D.信息 ”相关问题

  • 第1题：

    能使管理活动持续、有效进行的基本动力是

    A、信息动力

    B、物质动力

    C、精神动力

    D、时间动力

    E、激励动力


    参考答案：B

  • 第2题：

    动力原则中，对于管理系统，包括（　）动力。

    A.内在动力
    B.外部动力
    C.物质动力
    D.精神动力
    E.信息动力

    答案：C,D,E
    解析：
    本题考查的是安全生产管理原理与原则。对于管理系统，有3种动力，即物质动力精神动力和信息动力。

  • 第3题：

    对于管理系统，有3种动力，即物质动力、精神动力和（）。

    A知识动

    B身体动力

    C信息动力


    C
    略

  • 第4题：

    在人本原理中，根据动力原则，对于管理系统有三种动力。根据激励原则，人的工作动力来源于（　）。

    A.内在动力
    B.精神动力
    C.信息动力
    D.外部压力
    E.工作吸引力

    答案：A,D,E
    解析：
    本题考查的是安全生产管理原理与原则。注意我们问的是人的工作动力来源于什么？容易与动力原则的三种动力混淆，写成物质动力、精神动力和信息动力。激励原则，人的工作动力来源于内在动力、外部压力和工作吸引力。

  • 第5题：

    对于管理系统有三种动力，包括（　）。

    A工作吸引力

    B物质动力

    C精神动力

    D信息动力

    E内部动力


    B,C,D
    略

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