变更实施结果反馈这一步骤,变更人员需要做哪些工作()A.发送变更结果邮件B.发送变更实施后公告C.继续屏蔽变更涉及对象的告警D.填写变更工单

题目
变更实施结果反馈这一步骤,变更人员需要做哪些工作()

A.发送变更结果邮件

B.发送变更实施后公告

C.继续屏蔽变更涉及对象的告警

D.填写变更工单

相似考题

1.下列哪个不属于变更程序步骤?()A.变更的申请B.变更的审批C.变更的实施D.变更的控制

2.实施人员推销的工作步骤有哪些?

3.某工作班组在进行输电线路检修工作时,由于工作人员变更,线路工作票的工作人员变更时,工作负责人可不通知工作票签发人,但需与工作许可人办理变更手续。()此题为判断题(对，错)。

4.不论变更是否批准、变更审批部门都应将审批结果反馈至变更申请人及所在单位。()此题为判断题(对，错)。

更多“变更实施结果反馈这一步骤,变更人员需要做哪些工作() ”相关问题

  • 第1题：

    因工作任务或其他原因需增加、减少、变更工作班组成员时，由工作负责人确认是否合适，将变更情况通知工作许可人并在工作票“工作班人员”栏注明变更的人员

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：×

  • 第2题：

    关于变更管理工作程序,正确的步骤是()。①变更实施监控与效果评估②发出变更通知并组织实施③提出与接受变更申请④对变更的初审和方案论证⑤CCB审查

    A、③①②④⑤

    B、④③⑤②①

    C、③④⑤②①

    D、④⑤③②①


    参考答案：C

  • 第3题：

    关于变更管理工作程序，正确的步骤是（ ）。
    ①变更实施监控与效果评估
    ②发出变更通知并组织实施
    ③提出与接受变更申请
    ④对变更的初审和方案论证
    ⑤CCB审查

    A.③①②④⑤
    B.④③⑤②①
    C.③④⑤②①
    D.④⑤③②①

    答案：C
    解析：
    变更的8步不要说不会背，强调太多次了这里只考了5步而已

  • 第4题：

    关于变更控制工作程序的描述,正确的是()。

    A.变更的初审→变更分析→接受变更申请→确定变更方法→监控变更的实施→变更效果评估

    B.接受变更申请→确定变更方法→变更的初审→变更分析→监控变更的实施→变更效果评估

    C.接受变更申请→变更的初审→变更分析→确定变更方法→监控变更的实施→变更效果评估

    D.接受变更申请→变更分析→确定变更方法→变更的初审→监控变更的实施→变更效果评估


    参考答案：C

  • 第5题：

    关于变更控制工作程序的描述，正确的是（56）。

    A.变更的初审-->变更分析-->接受变更申请-->确定变更方法-->监控变更的实施-->变更效果评估
    B.接受变更申请-->确定变更方法-->变更的初审-->变更分析-->监控变更的实施-->变更效果评估
    C.接受变更申请-->变更的初审-->变更分析-->确定变更方法-->监控变更的实施-->变更效果评估
    D.接受变更申请-->变更分析-->确定变更方法-->变更的初审-->监控变更的实施-->变更效果评估

    答案：C
    解析：
    变更控制工作程序：1.了解变化；2.接受变更申请；3.变更的初审；4.变更分析；5.确定变更方法；6.监控变更的实施；7.变更效果评估。

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