更多“2008年12月31日,立华公司“应付职工薪酬”账户的贷方余额为()万元。A.73.60B.93.60C.118.60D.183.60 ”相关问题
  • 第1题:

    “应付职工薪酬”账户期末贷方余额反映B是( )。

    A.本月实际支付的职工薪酬

    B.本月尚未支付的职工薪酬

    C.本月结转的代扣款项

    D.本月多支付的职工薪酬


    正确答案:B
    B【解析】“应付职工薪酬”账户贷方登记本月发生的应分配职工薪酬总额,借方登记实际支付的职工薪酬数(包括实发薪酬和结转代扣款项)。期末余额在贷方表示应付未付的职工薪酬数,在借方表示多支付的职工薪酬数。故答案为B.

  • 第2题:

    立华公司系一上市公司,为增值税一般纳税人,适用增值税税率为l7%。2019年12月1日“应付职工薪酬”账户贷方余额为1250万元,2019年12月发生如下与职工薪酬有关的事项:

    (1)12月10日,发放11月份职工工资1000万元,其中代扣个人所得税50万元。

    (2)12月10日至20日,公司维修人员对生产部门的设备进行日常维修,应付薪酬8.5万元。

    (3)12月21日,公司根据下列事项计提本月租赁费和折旧费:自2019年1月1日起,公司为20名高级管理人员每人租赁住房一套并提供轿车一辆,免费使用;每套住房年租金为3.6万元,每辆轿车年折旧为6万元。

    (4)12月22日,公司将自产的新款电视机50台作为福利分配给本公司的行政管理人员,该电视机每台成本0.7万元,市场售价1万元(不含增值税)。(5)12月25日,公司根据2018年12月董事会批准的辞退计划支付完最后一笔辞退福利30万元,并结转差额。公司根据该项辞退计划确认的辞退福利总额为150万元,实际支付辞退福利合计130万元。

    要求:根据上述资料,不考虑其他因素,回答下列第(1)至第(4)题。
    2019年12月31日,立华公司“应付职工薪酬”账户的贷方余额为(  )万元。

    A.228.50

    B.98.50

    C.208.50

    D.183.60

    答案:C
    解析:
    2019年12月31日,立华公司“应付职工薪酬”账户的贷方余额=1250-1000+8.5-30-(150-130)=208.50(万元)。

  • 第3题:

    1、一般情况下,在资产负债表中,应付职工薪酬项目应当按照()填列。

    A.“应付职工薪酬”账户的贷方余额

    B.“应付职工薪酬”账户的借方余额

    C.“应付职工薪酬”账户的贷方发生额

    D.“应付职工薪酬”账户的借方发生额


    “应付职工薪酬”账户的贷方余额

  • 第4题:

    “应付职工薪酬”账户期末贷方余额反映的是()。

    A.本月实际支付的职工薪酬

    B.本月尚未支付的职工薪酬

    C.本月结转的代扣款项

    D.本月多支付的职工薪酬


    正确答案:B

    “应付职工薪酬”账户贷方登记本月发生的应分配职工薪酬总额,借方登记实际支付的职工薪酬数(包括实际薪酬的结转代扣款项)。期末余额在贷方表示应付未付的职工薪酬数,在借方表示多支付的职工薪酬数。故答案为B

  • 第5题:

    共用题干
    立华公司系一上市公司,为增值税一般纳税人,适用增值税税率17%,20×8年12月1日"应付职工薪酬"账户贷方余额为1130万元,20×8年12月发生如下与职工薪酬有关的事项:
    1)12月10日,发放11月份职工工资980万元,其中代扣个人所得税40万元。
    2)12月10-20日,公司维修人员对生产部门的设备进行日常维修,应付薪酬8.6万元。
    3)12月21日,公司根据下列事项计提本月租赁费和折旧费:自20×8年1月1日起,公司为20名高级管理人员每人租赁住房一套并提供轿车一辆,免费使用;每套住房年租金为3万元,每辆轿车年折旧为6万元。
    4)12月22日,公司将自产的新款空调50台作为福利分配给本公司的行政管理人员,该空调每台成本6000元,市场售价9000元(不含增值税)。
    5)12月25日,公司根据20×7年12月董事会批准的辞退计划支付完最后一笔辞退福利30万元,并结转差额。公司根据该项辞退计划确认的辞退福利总额为120万元,实际支付辞退福利合计110万元。
    如不考虑其他因素,根据以上资料,回答下列问题。

    20×8年12月31日,立华公司"应付职工薪酬"账户的贷方余额为( )万元。
    A:73.60
    B:93.60
    C:118.60
    D:183.60

    答案:C
    解析:
    1.立华公司应确认"应付职工薪酬"账户的贷方发生额=20×(3+6)/12=15(万元)。
    2.应按市场售价确认收入,因此立华公司应确认的主营业务收入=50×0.9=45(万元)。
    3.立华公司20×8年12月应计入管理费用的职工薪酬=8.6+15+45×(1+17%)-10=66.25(万元)。
    4.20×8年12月31日立华公司"应付职工薪酬"账户的贷方余额=1130-980+8.6-40=118.6(万元)。